2人离开，谢南看着墙上的表，已经过了正常开饭的时间。
谢南起身，伸了个懒腰，出门。对着还在办公室忙碌的陈浩说道：“走，吃饭去！”
“好咧段长！”陈浩放下手里的活，立即跑出来，转念一想，就对谢南说道：“段长，你先下楼吧，我过1分钟后去追你，我要证实一件事！”
谢南二话不说，直接下了楼，陈浩落后谢南30秒左右。在谢南走出大门时，陈浩就出现在门卫房里，门卫正拿着电话，一脸惊恐的看着陈浩。电话里还传来“知道了，谢谢了哥们！”
“给食堂管理员江辉打电话？”陈浩问道。
“主...主任，是...是江辉告诉我们的，说段长一出门，就给...给他打电话。”门卫结巴的说道。
“好了，不要声张！”陈浩警告道。
陈浩一溜小跑追上了谢南。
“看到了什么？”谢南问道。
“奸细，通风报信的奸细！”陈浩恨恨的说道，“一会儿咱们肯定能吃上质量挺好，热乎乎的菜！”
“什么情况？”谢南又问道。
“一会儿吃饭时再向你解释段长。”陈浩说着，就已经看见食堂管理江辉笑嘻嘻的在食堂门口迎接着他俩。
谢南拿着餐盘，看着菜盆里还冒着热气的菜，不禁想起陈浩刚才说的话，果真热乎乎，而且还是荤菜。谢南留了个心眼，路过正在吃饭的职工时，特意慢点走，看看他们餐盘里的饭菜，和自己打的不一样。
和陈浩找了一个没人的餐桌，陈浩向谢南解释道：“我观察了好几次，咱俩一出办公楼大门，这个管理员江辉总能在食堂门口迎着咱俩，我就纳闷，他时怎么能精准的掌握住咱俩到食堂的时间呢？经过刚才的验证，果然是门卫给他通风报信的。咱俩一出门，门卫就给他打电话，他就就在门口迎着咱俩，食堂的厨师把新炒的菜，肉菜端上来，让咱俩认为饭菜的质量很好的错觉。怪不得我总听说跟着段长和我走，能吃到好菜，原因是在这里！”
“这个小子挺有心计呀，你调查调查！”谢南说道。
“好的段长，我也正有这个想法，早就听说这小子人品不咋样，赌博成瘾。”陈浩说道。
吃过午餐，谢南回到办公室，在沙发上小憩。
明阳市某小区住宅楼内。
刚被腾永江谈完话的张瑞成，一脸沮丧的坐在沙发上抽闷烟，客厅里的空气已经变蓝了。
他是不甘心的。好好的一个车队长，说调整就调整了，这就是等于断了自己的财路啊！再看看别的车队长日进斗金，自己却连毛都再也捞不着了，心里别提多憋屈了。这个该死的赵冲，收钱竟然收到段长头上了，这不是打灯笼上厕所——找屎（找死）吗！不行，不能就这样坐以待毙，得找人，疏通关系，再回到车队长这个岗位上去！
张瑞成还没有意识到问题的严重性，还没有意识到段里的形势已经发生了根本的改变，原来的不合理的事情，已经在悄然的发生改变。
张瑞成苦思冥想了半天，在正常的工作层面，他找不出能与段长谢南进行对话，讨价还价的人选，毕竟他只是个正科级的车队长。
在客运系统，一个车队的车队长，是一个极为特殊的职务。他所要求的管理能力、协调能力、组织能力、平衡能力，甚至于社会上各种关系的交往能力等等，其综合能力都要高于常人，而且不是随便抓一个人，就能当好车队长的。一个车队有300多人的，有400多人的，这就需要车队长有极其强硬的管理能力和组织能力，能压住茬，管好人；对路局客运处和段里乘务科、安全科、路风科等等相关业务部门，要有较强的协调能力和平衡能力；对车务系统的各站以及车辆段、车间，也一样需要较强的协调能力，还要处理好社会上的种种关系，安排好列车上的接待工作，车队内部还要组织乘务，抓好收入、列车卫生、路风等等各项工作。
能当好车队长，则是各方面能力的综合体现，没有经历过列车员、值
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